Uma aliança inovadora entre a Microsoft Corporation e a Federação Americana do Trabalho e Congresso de Organizações Industriais (AFL-CIO) foi revelada. Num ambiente tecnológico em rápida evolução, o objetivo desta parceria é investigar e moldar a incorporação da inteligência artificial (IA) no local de trabalho. Isto garantirá que a IA atenda às necessidades dos trabalhadores e tenha impacto nas políticas públicas.
O objetivo desta colaboração inovadora entre um gigante no campo da tecnologia e um importante sindicato é iniciar uma conversa aberta sobre inteligência artificial. Coloca ênfase na previsão das necessidades dos trabalhadores e na incorporação dos seus pontos de vista no processo de desenvolvimento e implementação de tecnologia de inteligência artificial. Três dos objetivos mais importantes desta parceria são partilhar os mais recentes desenvolvimentos em tecnologia de inteligência artificial com líderes trabalhistas e trabalhadores, incorporar a experiência dos trabalhadores no desenvolvimento da IA e moldar políticas públicas a fim de promover as capacidades tecnológicas dos trabalhadores da linha da frente. .
Os acordos anteriores da Microsoft, que incluem um quadro de neutralidade para a organização dos trabalhadores pelos sindicatos afiliados da AFL-CIO, estão a ser expandidos por esta aliança. No contexto desta característica específica do acordo, é enfatizado um compromisso comum de respeitar os direitos dos trabalhadores de se organizarem ou aderirem a sindicatos e de desenvolverem interacções construtivas entre a gestão e os trabalhadores. A implementação desta medida é vista como um passo no sentido de garantir que os avanços técnicos, como a inteligência artificial, não ameaçam os direitos dos trabalhadores, mas sim os beneficiam numa era de rápidas mudanças tecnológicas.
De acordo com os termos da cooperação, a Microsoft começará a treinar funcionários e alunos sobre inteligência artificial. A proposta prevê o estabelecimento de oportunidades formais de aprendizagem, começando com sessões no inverno de 2024, que serão orientadas por especialistas em IA da Microsoft. Insights sobre o funcionamento da inteligência artificial, sua trajetória futura e as dificuldades que ela oferece serão fornecidos ao longo destes seminários. Além disso, a Microsoft tornará mais fácil para os trabalhadores e líderes trabalhistas fornecerem informações diretas para influenciar o desenvolvimento de tecnologias de inteligência artificial. Este projecto começará com cimeiras laborais, que estabelecerão uma atmosfera em que a tecnologia centrada no trabalhador será co-desenhada e o desenvolvimento dessa tecnologia terá lugar.
Um componente importante do relacionamento é o uso de esforços colaborativos no desenvolvimento de políticas e competências. A Microsoft e a Federação Americana do Trabalho e da Indústria (AFL-CIO) trabalharão juntas para impactar a legislação relativa à inteligência artificial (IA) e questões relacionadas à força de trabalho. Defenderão políticas que proporcionem aos trabalhadores as informações e competências essenciais para terem sucesso numa economia alimentada pela IA. Como parte desta estratégia, pressionamos por mais financiamento para a educação profissional e técnica, bem como apoiamos o crescimento de programas de aprendizagem plenamente reconhecidos.
Nos dias de hoje da inteligência artificial, a cooperação entre a Microsoft e a Federação Americana do Trabalho-CIO é mais do que apenas um compromisso social corporativo; é um roteiro sobre como a tecnologia e o trabalho podem funcionar juntos. Reconhece o potencial da inteligência artificial para melhorar as profissões, ao mesmo tempo que reconhece os receios dos trabalhadores quanto à possibilidade de serem substituídos pela IA. A parceria garante que a transição para um futuro apoiado pela inteligência artificial será inclusiva, dando a mais alta prioridade às opiniões e necessidades dos trabalhadores.
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