Gostou deste artigo?
Compartilhe com seus amigos!
Um relatório recente da Cox Business revela que os funcionários mais jovens estão usando silenciosamente a inteligência artificial (IA) no trabalho, muitas vezes sem contar a seus gerentes.
O estudo, que pesquisou mais de 1.000 trabalhadores milenares e ge da geração Z nos EUA, descobriu que quase metade deles se baseia na inteligência artificial para ajudar a concluir as tarefas diárias.
Isso inclui resumir notas de reunião, elaborar idéias, analisar dados, gerar relatórios e escrever ou depurar código. No entanto, 47% admitiram que hesitam em compartilhar o quanto eles dependem da IA, principalmente porque se preocupam que isso possa colocar seus empregos em risco.
Você sabia?
Inscreva -se – Publicamos novos vídeos explicativos para criptografia toda semana!
O que é Polkadot em criptografia? (Dot Animated Expler)
Outra razão para o silêncio é a falta de direção clara. Cerca de 30% dos entrevistados disseram que não conhecem as regras de sua empresa em torno da IA ou acreditam que não há.
O relatório também aponta que mais de 60% dos trabalhadores mais jovens usam ferramentas e aplicativos pessoais para o trabalho, em vez de se manter oficialmente aprovados pela empresa.
Ao mesmo tempo, quase 70% disseram estar sobrecarregados com toda a tecnologia que eles devem usar, enquanto apenas 16% sentem que têm alguma palavra real sobre como essas ferramentas são escolhidas.
Jeff Breaux, vice -presidente executivo da Cox Communications, disse que as descobertas oferecem às empresas informações sobre como os funcionários mais jovens visualizam a tecnologia no local de trabalho. Ele observou que as empresas têm a oportunidade de melhorar sua abordagem ao planejamento, treinamento e investimento em tecnologia, para que melhor atenda às necessidades de sua futura força de trabalho.
Enquanto isso, Elon Musk confirmou recentemente que a Tesla encerrou seu projeto da Dojo AI. Por que? Leia a história completa.
